中国足协“限薪新政”是因为国足吗？

11月20日下午，中国足协发布《中国足球协会关于各职业俱乐部暂缓签署球员工作合同的通知》，通知表示：“为持续提高俱乐部的财务健康水平，促进各级职业联赛的繁荣和可持续发展。根据实际情况，中国足球协会将进一步完善财务监管的有关政策及各级联赛俱乐部的财务约定指标。经研究，现决定各职业俱乐部暂缓与国内球员签署个人工作合同。”

随后中国足协发布说明，表示正在拟定“关于进一步推进联赛发展的若干意见”，该意见计划于12月初公布，原则是推动各级联赛健康发展，降低俱乐部财务负担，规范薪酬体系、转会市场，严格监管措施，推进俱乐部青训工作并保护俱乐部青训利益。

毫无疑问，限薪是此次中国足协“新政”的重要内容，选择11月20日这个节点，是否和国足，及各级国字号球队失利有关呢？

过去的10天，是中国足球灰暗的10天，11月10日，亚青赛，国青1比4不敌韩国，无缘亚青赛正赛，这是国青队时隔26年之后再次无缘亚青赛；11月14日，中国国家队1比2不敌叙利亚，40强赛前景蒙上阴影；11月15日，中国国奥队1比5不敌澳大利亚队，11月19日，中国国奥队0比1不敌朝鲜队。

高薪低能成为中国目前足球运动员的代名词，所以此时强势推出限薪等相关政策，和当前国字号的全面败退是有着一些关系的。

不过，限薪减负是中国足协既定的方针，过去几年中国足协也始终围绕这个核心制定相关政策，2018赛季结束后更是推出了强势的“6个帽子”政策：投入帽、支出帽、亏损帽、薪酬帽、奖金帽和引援帽，其中降薪减负是核心内容，更重要的是，在奖金帽方面，足协规定了非常严厉的惩罚措施。

所以，从根本上来讲，此次通知俱乐部暂缓和球员签署合同，是足协原本既定的计划，只不过各级国字号球队的接连失利，让足协更加坚决地推动了相关政策的出台速度。

目前，限薪减负，包括外援政策、U23政策，相关的青训政策都在全力征求意见中，随后10到20天的时间将是非常关键的一个时期，最终，中国足协会正式推出“关于进一步推进联赛发展的若干意见”，对此前限薪减负政策方面的不足和漏洞进行弥补。

必须要说的是，所有的政策，监管都是核心，尤其是和财务先关的监管政策绝不能虚张声势，否则再好的政策也最终只是一张废纸。