从“工BA”到“粤工粤友”：广东工会的时代答卷

2026年夏天，广东工会“工BA”职工篮球联赛的哨声从5月一直吹到9月。“以球会友、粤工粤友”这句贴在全省21个地市赛场边的赛事口号，陪广东职工走过了整整一个夏天。

这不是一场普通的篮球赛。这是一场覆盖全省21个地市的全域职工篮球盛会，广东工会系统以“城市赛—省决赛—总决赛”三级赛事体系，把散落在各地的职工篮球热情串联成了同一片赛场。当哨声依次响起，这场赛事的意义已经超越了竞技体育本身。

从西村到全省联赛：一条走了近七十年的路

1956年，广州市职工运动会在西村工人体育场起步。此后近七十年间，这项赛事走过十届，成为广东职工体育最早的组织化实践。1957年5月，广东省第一届工人体育运动大会在越秀山体育场举行，此后数十年间省工人运动会先后举办了五届，参赛规模从几百人扩展到近8000名运动员。

那是广东职工体育的“运动会时代”，以省、市为单位组织，以竞技项目为内容，以周期性集中举办为形式。那个年代的职工运动会，搭建起了广东职工体育的基本框架，也在一代代职工心中种下了运动的种子。受限于当时的组织条件与活动形式，赛事多以集中办赛的方式开展，也为后续职工体育的常态化、全域化发展留下了探索空间。

2024年，广东省总工会推出“广东职工文体汇”品牌，每年投入1000万元专项资金，构建“省总示范+区域特色+全员参与”的体系，2025年即带动各级工会举办超1000场文体活动，覆盖职工235万人。职工体育开始从周期性集中举办，走向常态化运营。

“工BA”正是在这一基础上迈出的更大一步，从集中办赛到全域联赛，从组织推送到企业自主参与，从职工当观众到职工站上C位，广东职工体育走出了一条新路。

“工BA”为什么火：一场由职工自己打出来的赛事

揭幕赛上，解说员现场带来“工味”解说：“这位球员是来自南海福迪的零部件质检员，看来是岗位日积月累沉淀下来的精准，他的眼睛就是尺。”南海福迪，是一支全部由生产岗位职工组成的球队。揭幕战的对手是顺德美的集团队，两支佛山制造业的职工队伍在球场上打了一场“制造业德比”。

这样的场景贯穿了整个赛季。5个月里，782场城市赛在全省接连打响，350余支企业队伍、5250名职工球员先后踏上赛场，直接辐射企业职工约35万人。参赛者既有各行各业的一线职工，也有外卖配送员、快递员等新就业形态劳动者。各大节点均有劳模观赛，赛事还特别设置劳模工匠专属激励规则，劳模工匠在第一节上场得分可享受双倍计分，以规则设计致敬劳模精神、劳动精神。

茂名赛区，农垦职工篮球队一路过关斩将，夺得城市赛总冠军。队长李浩华是建设农场垦建农产品公司主管，工友们叫他“七指球王”。少年时的一次意外夺走了他左手三根手指，他躲了一年多，不敢碰篮球，出门总把手插在裤袋里；是队友一句句“你还能打”，把他劝回了球场。如今，白天在农场耕耘，夜晚带队训练，这位只有七根手指的队长，又把一座冠军奖杯带回了农垦。谈起“工BA”精神，他的答案是坚韧，不到最后一秒，不放弃。

“这种比赛的价值在于为普通职工搭建了被看见的舞台，让藏在企业里的篮球好手得以施展所长、圆梦赛场。”参赛球员孙斌说。广州市天河区沙河街道环卫工人骆仕岳收到活动邀请后，创作了一幅赛事主题画作，“我想用手中的画笔记录下普通职工的赛场风采，让更多人看见基层劳动者身上的光芒与诗意。”

广东省总工会党组书记、常务副主席温文星说：“不同于传统的竞技赛事，我们举办‘工BA’，企业是参赛主体，职工是赛场主角，劳模精神、劳动精神、工匠精神是赛事的内核。”

在赛事传播运营的思路上，“工BA”始终把镜头对准普通职工。“TA的故事”专栏以“寻找100个闪光的TA”为主线，累计采编产出视频内容88条、图文内容15篇，其中不乏劳模工匠的专题故事。从城市赛到嘉年华，从球员到裁判、志愿者、保洁，每一个普通劳动者都可能成为故事的主角。

一个夏天的沸腾时刻：嘉年华之夜与巅峰对决

8月2日晚，2026广东工会“工BA”职工嘉年华在中山体育馆举行，全省21地市24支省决赛代表队、劳模工匠、新就业形态劳动者、一线职工代表等近3000人从四面八方赶来。白天，龙狮、机器人与职工原创节目在主会场轮番登场；入夜，狂欢移到孙文西路步行街，近6万人次市民游客涌入百年骑楼下的“百千万工程”市集，近30万人次在直播间“云上”同乐。国际篮联名人堂成员郑海霞感慨，“工BA”接地气、普及度高；中国篮球名宿、广东省篮球协会会长杜锋说，体育精神与劳模精神、工匠精神的内核是相通的。省委常委、宣传部部长胡劲军，省人大常委会党组副书记、副主任、省总工会主席黄宁生出席活动，与劳模工匠、一线职工代表共同见证了这一属于劳动者的高光时刻。

一个多月后，赛事迎来最后的巅峰。9月12日晚，总决赛首回合在中山沙溪体育馆开打，中山沙溪隆腾队坐镇主场以93:76先声夺人；9月19日，两队移师广州体育学院亚运篮球馆，打响总决赛次回合暨闭幕式。广州主场一役，中山沙溪隆腾展现出冠军球队的底蕴与厚度。首节双方展开拉锯战，广州智都集团刘孜博手感火热单节砍下11分，中山沙溪隆腾李衍均同样状态神勇，首节战罢双方战成17平；第二节李衍均开启得分模式，单节狂砍14分，带领球队打出26-21的攻击波，半场结束以43-38建立领先。

易边再战，第三节双方继续缠斗，中山沙溪隆腾稳扎稳打，李衍均和胡俊鸿连续得分，三节战罢将领先优势扩大到60-53；第四节中山沙溪隆腾彻底爆发，单节打出30-8的恐怖攻击波，李衍均单节再砍13分，最终球队以90-61客场大胜广州智都集团，以总比分2-0的战绩问鼎本届“工BA”总冠军。

把“工BA”办到全省的，为什么是广东

在职工篮球赛事逐步走热的背景下，各地都涌现出不少“工 BA” 相关的市级赛事，积累了很好的群众基础。广东结合自身产业与人口特点，将职工篮球赛事串联整合，形成了覆盖全省21个地市的省级全域赛事，把各地职工的篮球热情凝聚到了同一片赛场。

2026年初，中华全国总工会联合文化和旅游部、国家电影局、国家体育总局印发《关于深入推进新时代职工文体工作高质量发展 扩大职工文体消费的意见》，明确创新打造全国性职工体育品牌。广东省总工会率先响应，把政策要求变成了一场覆盖全省的赛事实践。

广东有这个底气。佛山一个市就有8299个篮球场，广东的产业工人群体庞大，篮球群众基础深厚。更关键的是机制创新，“工BA”搭建了“城市赛—省决赛—总决赛”三级体系，配套21城快闪、职工嘉年华、“跟着赛事去旅行”“工BA”公益金四大板块，其中旅控体育作为赛事专业运营单位，依托自身国企优势资源，重点强化了“职工体育+地方文旅”融合赛道，深度统筹全省文旅资源，串联赛事沿线城市商圈、历史街区、文旅景区与乡村振兴示范点，将赛事观赛、城市漫游、乡村体验、消费帮扶深度融合，既为广大职工打造了“观赛+游玩” 的一站式沉浸式文体体验；

也以赛事流量撬动地方文旅消费、赋能城市文旅形象传播，充分释放“体育+文旅”的双向赋能价值，创新构建了“工会+体育+文旅+助农+产业对接”的融合模式，也形成了自身鲜明的办赛特色。

这场赛事，也从来不止于体育本身，更与广东发展大局紧密相连。21城快闪市集上，对口帮扶地区的农特产品走进职工餐桌，消费帮扶直达乡村振兴一线；嘉年华夜间市集以“百千万工程”命名，集中展示乡村振兴成果与工会便民服务；赛事走进粤东粤西粤北，把职工文体活动送到县域乡镇，本身就是对“百千万工程”城乡区域协调发展的具体回应。

这套模式的效果，在赛事收官后的数据里看得清楚：5个月里，线下观赛、参与活动的职工群众和市民游客累计达178万人次；21地市同步落地快闪市集，设置约1500个企业展位，服务约120万人；专属公益金联动近百家爱心企业，用于工会消费帮扶及职工困难救助等多元场景；全平台传播总流量突破3亿，累计刊发推送各类赛事内容5000余条。云浮市的城市赛规模不大，在抖音平台“工BA”话题的传播量却高居全省第三，一些企业主动申请成为比赛场地，白天搞生产，傍晚开放观赛。

广东的这一探索，也为职工篮球赛事的规模化、体系化发展提供了一份可参考的实践思路。2026年下半年，四川、安徽、福建、湖北、山东等地也陆续推出了各具特色的“工BA”主题职工篮球赛事，大家都在探索工会牵头、多部门联动、“赛事+市集+消费”融合的办赛方式，共同把职工体育的内容越做越丰富。

哨声之后：一场球赛能留下什么

赛场之外，这样的故事贯穿了整个赛季。佛山三水海尔制冷队的队长吴凤富，是佛山海尔电冰柜有限公司吸附挤出车间主任，也是2026年三水区劳动模范。9年前，他来到佛山，从一线工人成长为车间主任，工作中将冰箱内胆生产效率提升了一倍。球场上，队友都喊他“靓仔”，他带着这支平均年龄25岁的青年军连续多年征战乐平工会杯。劳模工匠双倍计分的规则，让他在第一节上场时格外认真——用他的话说，劳模精神不能只留在车间，也要带上球场，和队员一起发光发热。8月2日的职工嘉年华上，他还作为粤西联队一员登上了友谊赛赛场，当晚他说：“没有完美的个人，只有完美的团队，打球与工作都离不开团结协作。”一句“靓仔”闯广东，他在佛山找到了事业的方向、工会的温暖，也守护着一家稳稳的幸福。

赛事会结束。但“工BA”留下的东西，比一座奖杯重得多。

一些大型企业借着赛事契机建立了篮球等单项体育协会，将赛事热情转化为日常体育活动的持久动力。21个地市的工会打破了地域壁垒，在行业和地域两个维度上建立了新的联动圈子。上下游企业在赛事交流中促成了实质性合作，行业内约战的传统被延续下来。

赛事走访中，职工的声音最真实。有人说：“以前觉得体育是运动员的事，现在发现体育是我们每个人的事。”有企业管理者感慨：“没想到一场球赛能把这么多人的心连在一起。”有基层工会干部说：“有了赛事这个抓手，职工有了盼头。”

2026广东工会“工BA”提供的不仅是一场体育赛事，更是一个可借鉴、可推广的工会工作新范式。它的探索，为新时代工会如何创新服务职工提供了“广东样本”。

广东省财贸金融系统工会“工BA”收官时，广东省总工会党组成员、副主席郑辉说：“体育强则职工健，职工健则行业兴。”这句话可以放大到整个“工BA”的语境中。当职工在赛场上找到了归属感和荣誉感，这种力量终将回到工位、回到车间、回到服务窗口。

从西村工人体育场的第一次哨声，到21座城市同步响起的终场哨，“工BA”用一场持续整个夏天的赛事，写下了广东职工体育近七十年历程中一个新的注脚。赛事结束，才是真的开始。哨声会停止，但篮球撞击地面的声音不会。“以球会友、粤工粤友”——这个夏天的情谊，会一直留在广东千万职工的心里。